«Цифры должны рассказывать историю бизнеса, а не быть головоломкой».

Именно так считает Ольга Заприса, руководитель отдела отчетности группы компаний «Командор». Мы побывали в их центральном офисе на улице Вавилова, чтобы своими глазами увидеть, как сегодня выглядит работа бухгалтера на уровне крупнейшего игрока рынка.

Масштаб, который поражает

Представьте: оборот более 100 млрд рублей в год, тысячи сотрудников в штате, бесчисленное множество поставщиков и несколько розничных торговых брендов: «Хороший», «Аллея», «Командор». Каждый день — тысячи транзакций, документов и данных. Казалось бы, собрать это в единую картину и вовремя сдать отчетность — задача невероятной сложности. Где же здесь место для размеренной работы? Один из пяти этажей офиса полностью отдан под обслуживание этого «финансового организма». Здесь бок о бок работают бухгалтерия, экономисты, юристы, коммерсанты и маркетологи. В этом котле процессов именно отдел отчётности осуществляет консолидацию цифр в единый отчет. Бухгалтерский баланс — это не просто цифры для ФНС, а ключевые аналитические данные для подготовки управлеческой отчётности топ-менеджерам и собственникам.

Парадокс: гигантские объемы и… отсутствие авралов

Самое удивительное, что в этом отделе царит рабочая атмосфера без паники и бесконечных переработок. «Мы не горим», — констатирует Ольга. Секрет — не в героизме, а в идеально выстроенных бизнес-процессах во всей финансовой службе. Автоматизация, четкие регламенты взаимодействия между отделами, единая цифровая экосистема — вот что позволяет управлять колоссальными массивами данных. Не зря бухгалтерия «Командора» носит звание «Лучшей бухгалтерии России» по версии журнала «Главбух».

Вызовы: не только цифры, но и люди с законами

Однако даже отлаженный механизм сталкивается с вызовами. Государство постоянно меняет правила игры: новые ФСБУ, корректировки в налоговом кодексе, перевод части поставщиков на НДС. Объяснить партнерам новые требования в «переходный» период — целое искусство коммуникации. А как в таком гигантском бизнесе с тысячами контрагентов проявить должную осмотрительность? Это кропотливая, ежедневная работа отдела. И она оценивается по достоинству: результатом стало благодарственное письмо от руководителя ФНС Д.В. Егорова — высокая оценка качества и прозрачности отчетности, содействие в разработке института ЕНС.

Бухгалтер vs Искусственный интеллект: кто кого?

Мы спросили Ольгу о будущем профессии. Стоит ли бояться, что алгоритмы заменят бухгалтеров? «Искусственный интеллект — это мощный помощник, а не замена, — уверена она. — Он берет на себя рутину, обработку миллионов транзакций, но не может заменить критическое мышление, профессиональный скепсис (тот самый принцип осмотрительности) и умение договориться. Задача современного бухгалтера — управлять этими технологиями, интерпретировать данные и принимать решения».

Среда, где рождаются результаты

Важно и то, где работают такие специалисты. Современный дизайн, комфортные рабочие зоны, комнаты отдыха, свой буфет, актовый зал и учебные классы — все создано для продуктивной и, что важно, креативной работы. А по всему этажу — фирменные ценности компании, напоминающие, что за каждой цифрой стоит реальный бизнес и люди.

Что в итоге? Работа современного бухгалтера в крупной компании — это:

- Высокие технологии: управление Big Data и AI.

- Стратегическое мышление: умение видеть за цифрами бизнес-процессы.

- Юридическая грамотность: постоянный мониторинг изменений.

- Коммуникационные навыки: диалог с госорганами, поставщиками, коллегами.

- Управление процессами: организация работы целой экосистемы.